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       近日，上海质量体系审核中心青岛分中心的6位专业审核员对我们进行了正式的ISO14001：2004以及GB/T28001：2001认证审核，这两个体系审核我们都顺利通过。

     我公司于08年2月份正式启动了ISO14001：2004环境管理体系以及GB/T28001：2001职业健康安全管理体系，由综合部主导，在公司推行。2008年2月我公司全面启动了ISO14001：2004以及GB/T28001：2001的辅导工作，各部门结合了公司实际情况和生产管理，大力开展该体系建设，在大家的共同努力配合下，终于拿到了可喜的成果，这标志着公司的综合竞争力又上了一个新台阶。

      金总提出新体系的建立是一个不断完善，持续改进的过程，不能只为了认证而认证，而是为了改善与发展而认证，恳请在审核的过程中真正的深入了解发现我们现在所存在的问题，真实的反映问题，以改善我们的不足，以保证体系更加有效的运转。审核中发现 ISO14001：2004三个不合格项，GB/T28001：20017发现2个不合格项。在审核过程中所发现的问题，综合部已整理成文，发放到责任单位，各单位积极分析原因，并制定了纠正措施。同时所有分厂、部门要针对审核人员提出的问题自查自纠，举一反三。

     职业健康安全体系与ISO9000质量体系不同，应服务于员工及众多的相关方和社会对职业健康安全管理工作体系不断发展的需要，这种需要不是通过一种简单的合同、投诉形式向组织传达的，而是以政府法规要求、员工及公众的职业健康安全要求与意愿等隐含形式表达出来。它与其他满足单一需要的体系的显著不同是：如何将社会的需要纳入组织的管理工作，并确定出实施标准的基础性要求，进一步通过职业健康安全管理体系实现并难这一基础性要求。ISO14001系列标准归根结底是一套管理性质的标准。它是工业发达国家环境管理经验的结晶，企业推行ISO14001系列标准，其意义绝不仅仅是拿到一张认证证书。它为组织提供了一个向外界相关方和全社会展示其遵纪守法和持续改善环境绩效的机会。拥有ISO14001认证证书，从一定程度上讲，可以使人们相信这是一个关爱地球、爱护环境、对社会负责的组织，这样的组织不仅仅考虑赚钱，而且还追求社会意义，又有明显的现实意义。

    总之，从公司长远发展的角度，环境管理体系以及职业健康安全管理体系的推行实施是势在必行的，这对Leyu乐鱼体育 公司的发展具有深远的影响。